0234 / 96 13 70

LAG Niedersachsen: Gleichbehandlung bei übertariflicher Leistung

Das LAG Niedersachsen hat in seinem Urteil vom 16.03.2017 AZ: 5 Sa 693/16 E entschieden, dass ein allgemeiner Erfahrungssatz des Inhalts, dass ein öffentlicher Arbeitgeber immer nur tarifliche Leistungen gewähren will, als nicht mehr existent anzusehen ist.